Kudus – Universitas Islam Negeri (UIN) Sunan Kudus menggelar Paparan Laporan Kinerja (LKj) Tahun 2025 pada Senin (02/02/2026) di Aula Gedung Rektorat Lantai 3. Kegiatan ini menjadi forum evaluasi menyeluruh atas capaian kinerja dan realisasi anggaran selama tahun berjalan.

Paparan dilakukan secara panel dan diikuti oleh seluruh unsur pimpinan unit kerja, dimulai dari Fakultas dan Pascasarjana, Biro Administrasi Keuangan dan Umum (AKU), hingga Unit Penunjang Akademik (UPA). Setiap unit memaparkan capaian indikator kinerja dari Perjanjian Kinerja dengan Rektor, realisasi anggaran tahun 2025, serta capaian program kerja selama tahun 2025.

Dalam laporan Triwulan IV Tahun 2025, UIN Sunan Kudus menyesuaikan instrumen penilaian dengan Perkin terbaru yang mencakup 8 Sasaran Program dan 8 Indikator Kinerja (IK) yang telah disesuaikan dengan Perjanjian Kinerja UIN Sunan Kudus tahun 2025 yang didasarkan pada Rencana Strategis UIN Sunan Kudus tahun 2025-2029 . Evaluasi juga mencakup capaian nilai kinerja anggaran universitas dengan nilai 91.60 (Baik), capaian realisasi anggaran unit kerja, rencana penarikan dana, capaian output, hingga nilai pelaksanaan anggaran masing-masing unit.

Rektor UIN Sunan Kudus, Prof. Dr. H. Abdurrohman Kasdi, Lc., M.Si., dalam arahannya menegaskan bahwa proses evaluasi merupakan bagian penting dalam perjalanan institusi.

“Suatu saat nanti semuanya melalui tahapan penilaian dan ujian. Karena itu, kita harus membiasakan diri dengan evaluasi dan terus meningkatkan kualitas kinerja,” tegas Rektor.

Sebagai bentuk motivasi dan apresiasi, di akhir kegiatan diumumkan penghargaan Laporan Kinerja (LKj) Unit Kerja tahun 2025 yang diraih oleh Satuan Pengawasan Internal (SPI) dengan Nilai Kinerja Anggaran 92.74. Pemberian penghargaan ini bertujuan untuk membangun semangat kompetitif yang sehat antarunit, sekaligus mendorong peningkatan capaian kinerja di masa mendatang.

Kegiatan ini juga melibatkan Satuan Pengawasan Internal (SPI) dalam memastikan proses evaluasi berjalan objektif dan akuntabel. Dengan semangat transparansi dan perbaikan berkelanjutan, UIN Sunan Kudus berkomitmen menjadikan evaluasi kinerja sebagai budaya organisasi dalam mewujudkan visi menjadi universitas Islam unggul dalam pengembangan ilmu dan teknologi integratif berwawasan global.